湖南法治報（見習記者周萌 通訊員王媛媛）
5月6日下午，常德經開區交警大隊聯企民警來到湖南智見精密園區，反饋企業反映問題的落實情況。聯企民警向園區負責人推送了個性化定制公交專線，幫助解決員工上下班無公交車問題；通過協調建管、環衛等相關部門，對企業大門口周邊路面積水及垃圾清運問題進行了妥善處理；針對提出的前來辦事車輛無停車位的問題，在應劃盡劃的原則下，在企業周邊路段增設了20余個停車位。
這是常德經開區交警大隊延伸服務鏈條，通過上門服務、持續優化法治化營商環境的一個縮影。今年來，該大隊結合交管工作職能，持續聚焦轄區企業及群眾關切的問題，多渠道多舉措打好優化法治化營商環境“組合拳”。
問計問需主動服務
“當前企業經營狀況如何”、“企業發展有什么需求和困難”、“在交管服務上有哪些意見或建議”？該大隊通過建立聯企制度，由班子成員及骨干民警擔任“聯企警官”，每個月到聯點包保的企業例行走訪，向企業負責人及員工發放警企聯系卡及征求意見表，與他們進行深入溝通和交流。在對常德大家樂燃氣有限公司走訪過程中了解到，該公司因工作需要，新購的40臺電動三輪摩托車急需辦理新車上牌業務。該大隊迅速作為，為企業開通了“快速辦理”窗口，并指派專人跟蹤服務，審核錄入、車輛查驗、業務受理環環銜接，在兩天內將40臺電動三輪摩托車登記注冊完畢。4月28日，企業負責人到該大隊車管所大廳送來錦旗，對經開區交警積極為企業解決困難，表示深切的感謝。
企業負責人為經開區車管所送上錦旗?
柔性執法提升服務
“自從交警規范停車秩序，實行柔性執法后，店里的生意都好了很多?！背５陆涢_區蓮池路口一水果店老板介紹。今年以來，該大隊緊貼企業所需、群眾所盼，讓交通管理在凸顯“力度”的同時，釋放執法“溫度”，推出了輕微交通違法不罰款只糾違，輕微交通事故不處罰只教育，科學調整標志標線、電子抓拍設置等11項措施。在日常執勤執法中，對于非嚴管路段的機動車違停實行“先行提醒糾正”，向車主發送挪車提醒短信或電話通知勸離，并引導車主將車輛停放至就近停車場，對超時未駛離或當天被提醒多次的車輛依法進行處罰。針對初次違法、且違法行為較為輕微的，如駕駛電動自行車戴頭盔不系扣等行為，該大隊給予從輕處理或免于處罰，以教育、預防為主。這種柔和的執法模式使廣大企業和群眾切實感受到公安交通管理的新變化、新風貌。
一審：周芝華
二審：伏志勇
三審：萬朝暉
責編：周萌
來源：湖南法治報
